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專注講師經(jīng)紀(jì)13年,堅(jiān)決不做終端

服務(wù)熱線:0755-23088556 證書查詢
極致服務(wù)系統(tǒng)

● 有理念:學(xué)員明白自己所處的服務(wù)化營(yíng)銷的時(shí)代,知道極致服務(wù)到底怎么回事,站在更高角度,提升員工服務(wù)意識(shí),真正做到以客為尊。 ● 有方法:不但讓員工知道為什么要做服務(wù),更是通過(guò)實(shí)戰(zhàn)演練,現(xiàn)場(chǎng)輔導(dǎo)等方式,讓學(xué)員知道怎么樣把服務(wù)做好的1. 0大方法和5. 大策略。 ● 有實(shí)操:整個(gè)課程設(shè)計(jì)大量的研討和學(xué)員作業(yè)環(huán)節(jié),讓學(xué)員結(jié)合理論,將所學(xué)與自己的工作結(jié)合起來(lái),現(xiàn)場(chǎng)實(shí)操落地,完成掌握服務(wù)質(zhì)量提升全部環(huán)節(jié)知識(shí)。

授課對(duì)象:服務(wù)行業(yè)的中基層人員

講師:王建四

新常態(tài)下經(jīng)銷商創(chuàng)新經(jīng)營(yíng)

● 聚焦學(xué)員在店鋪會(huì)遇到的問(wèn)題點(diǎn),針對(duì)問(wèn)題難點(diǎn)和痛點(diǎn)給思路,給方法,給工具,不用笑話故事,學(xué)員照樣聚精會(huì)神。 ● 用實(shí)戰(zhàn)演練的方式,老師講該怎么做,學(xué)員練習(xí)后當(dāng)場(chǎng)演練,老師點(diǎn)評(píng)并現(xiàn)場(chǎng)輔導(dǎo),不只是教,更要讓學(xué)員教懂學(xué)會(huì)。 ● 店長(zhǎng)們掌握一整套提升店鋪業(yè)績(jī)的輔導(dǎo)方法,回到店鋪就可以現(xiàn)場(chǎng)輔導(dǎo)店員,簡(jiǎn)單復(fù)制,沒(méi)有花哨,效果明顯。

授課對(duì)象:代理商、經(jīng)銷商老板、市場(chǎng)管理人員

講師:王建四

金牌店長(zhǎng)特訓(xùn)營(yíng)

全實(shí)操:課程講的全部是學(xué)員在店鋪會(huì)遇到的問(wèn)題點(diǎn)。針對(duì)問(wèn)題難點(diǎn)和痛點(diǎn)給思路,給方法,給工具,不用笑話故事,學(xué)員照樣聚精會(huì)神。 全演練:老師50%用實(shí)戰(zhàn)演練的方式,老師講該怎么做,學(xué)員練習(xí)后當(dāng)場(chǎng)演練,老師點(diǎn)評(píng)并現(xiàn)場(chǎng)輔導(dǎo),不只是教,更要教懂學(xué)會(huì)。 全工具:通過(guò)兩天課程,店長(zhǎng)們掌握一整套提升店鋪業(yè)績(jī)的輔導(dǎo)方法,回到店鋪就可以現(xiàn)場(chǎng)輔導(dǎo)店員,簡(jiǎn)單復(fù)制,沒(méi)有花哨,效果明顯。

授課對(duì)象:經(jīng)銷商老板、門店店長(zhǎng)等管理人員

講師:王建四

標(biāo)桿門店銷售系統(tǒng)

● 引問(wèn)題:為什么同一家店,有的人業(yè)績(jī)好,有的人業(yè)績(jī)差?真正決定店鋪業(yè)績(jī)的不是人流,也不是貨品,而是我們賣貨的人。 ● 找方法:圍繞提升門店業(yè)績(jī)的三大主題,從實(shí)戰(zhàn)的角度給到學(xué)員如何提升進(jìn)店、做大客單價(jià) 并增加開單數(shù)的干貨秘籍。 ● 給工具:標(biāo)桿店鋪五大系統(tǒng)——引流系統(tǒng)、截留系統(tǒng)、價(jià)值塑造系統(tǒng)、大單系統(tǒng)、成交系統(tǒng)。每個(gè)系統(tǒng)都有落地工具支持,學(xué)員拿回去,立即就能落地,落地就有效。 ● 有效果:給我一個(gè)兵,還你一個(gè)將!

授課對(duì)象:中基層人員、市場(chǎng)管理人員、代理加盟商老板、店長(zhǎng)(100人內(nèi)效果最好)

講師:王建四

《酒店客房升級(jí)銷售》

▲系統(tǒng)性:老師本人接受過(guò)新加坡著名的TSA培訓(xùn)機(jī)構(gòu)針對(duì)本技能進(jìn)行的系統(tǒng)理論和操作培訓(xùn),并經(jīng)過(guò)實(shí)際升級(jí)售房考核合格后獲取該機(jī)構(gòu)頒發(fā)的《客房升級(jí)銷售上崗資格證》,能系統(tǒng)講述該項(xiàng)技能知識(shí)點(diǎn)。 ▲實(shí)戰(zhàn)性:老師本人升級(jí)銷售客房達(dá)數(shù)百間,被升級(jí)客人達(dá)數(shù)百人,實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)豐富,屬于“講我所學(xué),教我所用”,注重所授技能對(duì)一線服務(wù)人員的實(shí)際操作性。 ▲實(shí)用性:該項(xiàng)技能實(shí)施幾乎不增加酒店額外成本,不增加員工工作時(shí)間,卻能大大提升酒店的平均房?jī)r(jià)和住房率,直接提升酒店?duì)I業(yè)收入。 ▲收益性:試想,如果前臺(tái)一天能升級(jí)10間房,單間房費(fèi)平均增加約100元,客人通常最低入住2晚,一年收益如下: 100元X10間X2晚X365天=730,000元

授課對(duì)象:四/五星級(jí)酒店相關(guān)部門負(fù)責(zé)人、前廳部接待員/銷售人員

講師:張?jiān)?/p>

《客戶開發(fā)與呈現(xiàn)技巧》

銷售技巧

授課對(duì)象:各層級(jí)員工

講師:韓鵬

《九型人格與銷售溝通技巧提升》

1、幫助學(xué)員清晰了解性格的優(yōu)勢(shì)與局限,發(fā)現(xiàn)自我突破的方向。 2、幫助學(xué)員改善單一的溝通技能,可以因人而異快速改變溝通策略,找到與客戶溝通的最佳方式。 3、增強(qiáng)對(duì)他人的洞察力,能夠真正做到換位思考,辨析客戶的真正需求,與客戶建立信賴關(guān)系; 4、為銷售人員“引發(fā)員工智慧、用智慧創(chuàng)造價(jià)值”提供動(dòng)力杠桿。

授課對(duì)象:銷售總監(jiān)、銷售經(jīng)理、資深銷售人員、銷售專員

講師:劉海燕

《后十九大時(shí)代——醫(yī)藥行業(yè)新政下營(yíng)銷策略解讀》

● 通過(guò)對(duì)新政制度深度解讀,了解未來(lái)醫(yī)藥行業(yè)正確走向 ● 通過(guò)新政之下醫(yī)院藥品引進(jìn)新通道,掌握新政之下銷售藥品的技巧 ● 掌握藥品新媒體營(yíng)銷新策略,提升藥代人員素質(zhì),掌握銷售技巧

授課對(duì)象:醫(yī)藥公司中高層、醫(yī)藥公司銷售總監(jiān)、銷售經(jīng)理、省代銷售經(jīng)理、區(qū)域銷售經(jīng)理

講師:?jiǎn)芜\(yùn)滔

國(guó)有企業(yè)招標(biāo)采購(gòu)流程與合同管理

● 厘清國(guó)有企業(yè)依法必招的范圍 ● 厘清全流程招投標(biāo)的各個(gè)環(huán)節(jié)的實(shí)務(wù)操作規(guī)范,對(duì)每一個(gè)階段的操作要點(diǎn)進(jìn)行重點(diǎn)講解 ● 掌握非招標(biāo)采購(gòu)流程及各種應(yīng)用情形 ● 學(xué)會(huì)分析合同管理的常見風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)并掌握相應(yīng)防范措施

授課對(duì)象:工程建設(shè)項(xiàng)目(適用央企和國(guó)企)招標(biāo)采購(gòu)領(lǐng)域項(xiàng)目管理人員

講師:趙中翔

大客戶關(guān)系快速突破與長(zhǎng)期維護(hù)

● 本課程全程通過(guò)錄像觀摩、個(gè)性測(cè)試與實(shí)戰(zhàn)案例演練貫穿,使學(xué)員了解自己的社交風(fēng)格,客觀評(píng)估自己的社交優(yōu)勢(shì),揚(yáng)長(zhǎng)補(bǔ)短,不斷提高自己的人際交往能力。 ● 學(xué)習(xí)6種快速診斷客戶社交風(fēng)格的方法,能夠在2-3分鐘內(nèi)識(shí)別出不同客戶的社交風(fēng)格, 掌握迅速發(fā)現(xiàn)客戶個(gè)性化需求的技能,學(xué)會(huì)因人而異的高效溝通技巧,使客戶愿意并樂(lè)意和你溝通。 ● 學(xué)會(huì)用有限的市場(chǎng)費(fèi)用,根據(jù)客戶個(gè)性化的需求,提供個(gè)體化的客情服務(wù),快速突破客戶關(guān)系瓶頸。制定出所負(fù)責(zé)區(qū)域30個(gè)重點(diǎn)大客戶的《社交風(fēng)格定位與需求滿足行動(dòng)計(jì)劃書》,采用不同的方式方法與目標(biāo)客戶建立關(guān)系,以利長(zhǎng)期發(fā)展。

授課對(duì)象:在大客戶關(guān)系建立上有困擾的醫(yī)藥代表,需要幫助代表開發(fā)市場(chǎng),與大客戶建立關(guān)系的主管經(jīng)理

講師:朱菁華

如何制定區(qū)域市場(chǎng)銷售行動(dòng)計(jì)劃

● 具備科學(xué)的區(qū)域市場(chǎng)分析能力,能夠深入考慮全局以及識(shí)別一切影響指標(biāo)達(dá)成的相關(guān)因素 ● 在明確目標(biāo)的基礎(chǔ)上制定出完成下一周期/季度/年度銷售指標(biāo)的最佳區(qū)域銷售策略與行動(dòng)計(jì)劃。 ● 了解區(qū)域市場(chǎng)推廣當(dāng)中常用的20種學(xué)術(shù)推廣手段和20種非學(xué)術(shù)推廣手段,結(jié)合公司的資源,制定科學(xué)的符合自身市場(chǎng)特點(diǎn)的產(chǎn)品推廣策略,堅(jiān)定銷售上量的信心! ● 能夠獨(dú)立書寫規(guī)范化的下一周期/季度/年度《區(qū)域市場(chǎng)銷售行動(dòng)計(jì)劃書》 ● 學(xué)會(huì)指導(dǎo)下屬銷售人員制定下一周期/季度/年度的《區(qū)域微觀市場(chǎng)行動(dòng)計(jì)劃》

授課對(duì)象:區(qū)域銷售經(jīng)理,地辦經(jīng)理,銷售主管,區(qū)域產(chǎn)品經(jīng)理,大區(qū)經(jīng)理

講師:朱菁華

醫(yī)藥代表的選用育留

● 學(xué)習(xí)選人篇,掌握STAR-L案例面試法,利用標(biāo)準(zhǔn)的代表面試甄選工具,在30分鐘的面試中準(zhǔn)確識(shí)別出“面霸“和“千里馬”,找到德才兼?zhèn)洌ㄓ心芰τ性噶Γ┑膯T工。 ● 學(xué)習(xí)用人篇,掌握對(duì)下屬代表的績(jī)效面談技巧,能夠?qū)θ箢惒煌瑯I(yè)績(jī)表現(xiàn)的下屬進(jìn)行績(jī)效面談,從而提升員工的績(jī)效表現(xiàn)。 ● 學(xué)習(xí)幫人篇,掌握下屬協(xié)訪輔導(dǎo)的標(biāo)準(zhǔn)流程,能夠在協(xié)訪前中后有效提升員工的技能短板。 ● 學(xué)習(xí)留人篇,能夠識(shí)別出下屬的六種心理需求,并能對(duì)下屬不同的心理需求采取不花錢的激勵(lì)方法,最終改變下屬外在的態(tài)度和行為表現(xiàn)。

授課對(duì)象:區(qū)域銷售經(jīng)理,地辦經(jīng)理,銷售主管,大區(qū)經(jīng)理

講師:朱菁華

從銷售思維走向管理思維——職業(yè)醫(yī)藥經(jīng)理人的三項(xiàng)修煉

● 幫助新提拔的主管及經(jīng)理完成從銷售到管理的角色與思維轉(zhuǎn)變,正確理解“管理”的含義,深刻認(rèn)同管理者的職責(zé)與使命。 ● 幫助新提拔的主管及經(jīng)理處理好“內(nèi)部提拔”和“空降兵”的上下級(jí)人際關(guān)系問(wèn)題,學(xué)會(huì)雙贏的溝通技巧,與上級(jí)、同事和下屬建立雙贏的合作關(guān)系。 ● 掌握對(duì)不同類型下屬的激勵(lì)技巧,通過(guò)滿足下屬不同的內(nèi)在需求從而更好地激發(fā)團(tuán)隊(duì)潛能,使新官上任后能夠平穩(wěn)過(guò)渡,降低流動(dòng)率,讓業(yè)績(jī)有保障。 ● 掌握四種針對(duì)不同類型下屬的協(xié)訪輔導(dǎo)技巧,并能按照標(biāo)準(zhǔn)的流程與步驟實(shí)施對(duì)下屬的協(xié)訪前、協(xié)訪中和協(xié)訪后的輔導(dǎo),從而快速提升下屬的業(yè)績(jī)表現(xiàn),成為一名受尊敬的好教練。掌握《醫(yī)藥代表協(xié)訪輔導(dǎo)表》的規(guī)范填寫。

授課對(duì)象:提拔2年以內(nèi)的區(qū)域銷售經(jīng)理,地辦經(jīng)理,銷售主管,待提拔的資深醫(yī)藥代表

講師:朱菁華

醫(yī)藥區(qū)域營(yíng)銷經(jīng)理執(zhí)行力提升秘籍

● 通過(guò)學(xué)習(xí),深刻理解計(jì)劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)和控制這四大管理職能。學(xué)員在課堂上能夠用自己區(qū)域的真實(shí)信息和數(shù)據(jù)進(jìn)行實(shí)戰(zhàn)演練,制定出下一周期/季度/年度可執(zhí)行的詳細(xì)的《區(qū)域市場(chǎng)銷售行動(dòng)計(jì)劃》。 ● 通過(guò)學(xué)習(xí),掌握九種執(zhí)行控制技術(shù),獲得由講師獨(dú)立研發(fā)并經(jīng)歷10年以上實(shí)際工作檢驗(yàn)完善的九種有效執(zhí)行控制管理工具,這九種執(zhí)行力實(shí)戰(zhàn)工具幫助了江蘇豪森,恒瑞,步長(zhǎng)一部三部和十部,北京泰德等眾多企業(yè)的區(qū)域營(yíng)銷經(jīng)理更好地管理營(yíng)銷團(tuán)隊(duì),實(shí)現(xiàn)業(yè)績(jī)超越!

授課對(duì)象:醫(yī)藥區(qū)域銷售經(jīng)理,銷售主管,大區(qū)經(jīng)理

講師:朱菁華

鍛造銷售冠軍——醫(yī)藥代表的銷售績(jī)效管理

● 掌握針對(duì)三大類不同業(yè)績(jī)表現(xiàn)的醫(yī)藥代表進(jìn)行績(jī)效面談的步驟和方法,以及如何與四大類12種不同類型醫(yī)藥代表進(jìn)行有效的績(jī)效面談的地點(diǎn)、時(shí)間、座位安排以及面談策略。 ● 獲得醫(yī)藥代表績(jī)效管理的全套工具,包括績(jī)效目標(biāo)規(guī)劃、績(jī)效面談和績(jī)效評(píng)估?;厝ズ罅⒖涕_始有效實(shí)施提升醫(yī)藥代表銷售績(jī)效的管理。 ● 了解六種對(duì)下屬醫(yī)藥代表進(jìn)行績(jī)效評(píng)估的方法,從而使管理工作變得有趣而且富有挑戰(zhàn)性。 ● 掌握對(duì)持續(xù)低績(jī)效問(wèn)題員工的四步管理流程,制訂一份結(jié)合本團(tuán)隊(duì)/本區(qū)域的《低績(jī)效員工的業(yè)績(jī)改善行動(dòng)計(jì)劃》,并在課后回去立即實(shí)施。 ● 分享五份著名標(biāo)桿醫(yī)藥企業(yè)(外企,國(guó)企,民企)的銷售部和市場(chǎng)部人員的績(jī)效管理工具,包括醫(yī)藥代表、地區(qū)經(jīng)理、大區(qū)經(jīng)理、產(chǎn)品助理、產(chǎn)品經(jīng)理、產(chǎn)品組經(jīng)理等。

授課對(duì)象:醫(yī)藥區(qū)域銷售經(jīng)理,地辦經(jīng)理,銷售主管,大區(qū)經(jīng)理

講師:朱菁華

政府采購(gòu)?fù)稑?biāo)技能提升

? 掌握政府采購(gòu)招投標(biāo)的基本概念及操作流程; ? 提升營(yíng)銷人員將自身在政府采購(gòu)項(xiàng)目運(yùn)作中建立的商務(wù)、技術(shù)等方面的領(lǐng)先優(yōu)勢(shì)體現(xiàn)在招投標(biāo)環(huán)節(jié)中的能力與水平; ? 深刻理解評(píng)標(biāo)過(guò)程的內(nèi)涵和實(shí)質(zhì),從結(jié)果倒推原因,理解提升中標(biāo)率的實(shí)質(zhì)并掌握相關(guān)實(shí)用工具。

授課對(duì)象:投標(biāo)單位(銷售總監(jiān)、區(qū)域銷售主管、項(xiàng)目型銷售人員、售前人員等)

講師:趙中翔

《指尖數(shù)據(jù)新營(yíng)銷--醫(yī)美顧客新媒體管理》

● 嚴(yán)謹(jǐn)?shù)胤治鲠t(yī)療產(chǎn)業(yè)內(nèi)外營(yíng)銷環(huán)境幫助醫(yī)院灌輸醫(yī)生、患者營(yíng)銷管理理念; ● 有效地確立醫(yī)療機(jī)構(gòu)的營(yíng)銷新出路,籌劃和執(zhí)行更具競(jìng)爭(zhēng)力的吸引患者增量策略; ● 建立有效的管理患者營(yíng)銷數(shù)據(jù)系統(tǒng)以分配和利用有限的各種資源激發(fā)盈利; ● 利用服務(wù)資源及客戶分析方法提高領(lǐng)導(dǎo)決策力;

授課對(duì)象:管理人員,營(yíng)銷總監(jiān),運(yùn)營(yíng)總監(jiān),客服總監(jiān),現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)人員,咨詢、醫(yī)護(hù)人員

講師:?jiǎn)芜\(yùn)滔

《醫(yī)院“心”服務(wù)營(yíng)銷時(shí)代——醫(yī)院新營(yíng)銷服務(wù)技巧提升訓(xùn)練》

● 嚴(yán)謹(jǐn)?shù)胤治雒駹I(yíng)產(chǎn)業(yè)內(nèi)外營(yíng)銷服務(wù)環(huán)境幫助醫(yī)院灌輸全民營(yíng)銷服務(wù)理念; ● 有效地確立醫(yī)療機(jī)構(gòu)的營(yíng)銷新出路,籌劃和執(zhí)行更具競(jìng)爭(zhēng)力的服務(wù)策略; ● 建立有效的管理客戶營(yíng)銷服務(wù)系統(tǒng)以分配和利用有限的各種資源激發(fā)盈利; ● 利用服務(wù)資源及客戶分析方法提高領(lǐng)導(dǎo)決策力。

授課對(duì)象:醫(yī)院高層、中基層管理人員,醫(yī)生,護(hù)士,人力資源工作者、各個(gè)科室

講師:?jiǎn)芜\(yùn)滔

企業(yè)十倍速增長(zhǎng)方案班

為幫助企業(yè)在贏得顧客、吸引投資者和創(chuàng)造利潤(rùn)等方面形成良性循環(huán),提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力等方面提供可靠的系統(tǒng)支撐,生態(tài)圈賦能渠道快建研究院開發(fā)了一套打造商業(yè)新“錢”途,十倍業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)系統(tǒng)落地課程,幫助企業(yè)發(fā)現(xiàn)企業(yè)升級(jí)轉(zhuǎn)型之道、之徑、之本。

授課對(duì)象:董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、總監(jiān)、股東等。

講師:汪學(xué)明

新媒體抖音短視頻運(yùn)營(yíng)與制作實(shí)操

通過(guò)理論與實(shí)踐案例相結(jié)合的方式,幫助學(xué)員掌握核心互聯(lián)網(wǎng)思維及傳統(tǒng)企業(yè)轉(zhuǎn)型關(guān)鍵運(yùn)作要點(diǎn),通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)手段低成本制勝市場(chǎng),實(shí)現(xiàn)企業(yè)的戰(zhàn)略突圍,構(gòu)筑數(shù)字時(shí)代的企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)能力。 1、抖音號(hào)的定位 2、抖音變現(xiàn)的方法 3、抖音最受歡迎的內(nèi)容輸出的技巧 4、抖音的矩陣戰(zhàn)略 5、抖音短視頻的腳本設(shè)計(jì) 6、抖音短視頻常用制作軟件介紹與視頻制作 教學(xué)過(guò)程中運(yùn)用大量生動(dòng)且具有實(shí)戰(zhàn)意義的案例,將對(duì)你的思維帶來(lái)新的沖擊和啟發(fā),講師語(yǔ)言生動(dòng)幽默,多次達(dá)到“全場(chǎng)無(wú)尿點(diǎn)”的效果。

授課對(duì)象:企業(yè)互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營(yíng)人員、零售行業(yè)從業(yè)者、社交零售商

講師:傅強(qiáng)

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