價格:聯(lián)系客服報價
上課方式:公開課/內訓/總裁班課程 時間上課時間:14天現(xiàn)場輔導+1個月遠程輔導。天
授課對象:網(wǎng)點全員
授課講師:朱建寧
(1) 由中國銀行業(yè)協(xié)會舉辦的“中國銀行業(yè)文明規(guī)范服務五星級、千佳、百佳示范單位”評選,自2008年開始,每兩年評選一次。每一年度千佳、百佳評選歷時4個月,通過會員銀行申報、地方銀行業(yè)協(xié)會審查資格及驗收評比、銀監(jiān)局合規(guī)性審查、中國銀行業(yè)協(xié)會巡檢及暗訪測評,在全國范圍內評選出文明規(guī)范服務示范單位。 (2) 在全國范圍內做到銀行網(wǎng)點中的“佼佼者”——銀行業(yè)“百佳千佳”,意義有以下三方面:首先是通過對中國銀行業(yè)文明服務公約、銀行業(yè)從業(yè)人員職業(yè)操守、中國銀行業(yè)從業(yè)人員道德行為公約、中國銀行業(yè)公平對待消費者自律公約、中國銀行業(yè)零售業(yè)務服務規(guī)范等
學習和各種技能培訓,強化行業(yè)自律,增強柜員服務素質,構建標準銀行服務文化。其次,也是通過采取拓寬服務渠道,改善服務環(huán)境;優(yōu)化業(yè)務流程,提高服務效率;創(chuàng)新金融服務,支持地方經(jīng)濟發(fā)展;創(chuàng)新服務亮點,突出個性服務等措施,積極開展各類專題活動,展現(xiàn)行業(yè)風采,提高網(wǎng)點綜合業(yè)績。此外,該評選還在健全客戶投訴處理、再投訴機制,增強銀行與客戶之間的溝通,減少必要投訴,最終提升客戶滿意度和品牌效應起到積極的作用。
多年來,我司創(chuàng)優(yōu)項目小組致力于研究中國銀行協(xié)會下發(fā)的《中國銀行業(yè)營業(yè)網(wǎng)點文明規(guī)范服務標準評價體系CBSS 1000》1.0版、2.0版、3.0.版、中國銀行協(xié)會T/CBA 201-2019《銀行業(yè)營業(yè)網(wǎng)點文明規(guī)范服務評價指標體系和評分標準》版,以及最新的《銀行業(yè)營業(yè)網(wǎng)點文明規(guī)范服務評價指標體系和評分標準》(2019版),通過歷年300余期“千百佳”評選項目實踐,針對評價體系的168項評選細則進行深度剖析和案例研究,搭建出了一整套嚴謹?shù)拇_切可行的項目執(zhí)行體系,通過立體化的客戶體驗體系的全方位系統(tǒng)搭建,有效地提高迎評銀行網(wǎng)點通過率。 項目設計思路: 成立專項課題專家研究小組,將項目進行模塊化分解,建立一整套完善的項目識別體系,緊密圍繞著中國銀行協(xié)會下發(fā)的中國銀行協(xié)會T/CBA 201-2019《銀行業(yè)營業(yè)網(wǎng)點文明規(guī)范服務評價指標體系和評分標準》最新版本,建立三化立體工程,充分發(fā)揮項目積累優(yōu)勢,以標準化帶動差異化和個性化,并通過大量的案例輔助參考,導入12345項目管理工程化概念全方位保障項目目標達成。 項目執(zhí)行思路: 基于網(wǎng)點軟硬件管理現(xiàn)狀和銀協(xié)“千百佳”評選“九大模塊”中的“168項執(zhí)行標準細則”,重點關注以引導輔助訓練為主,緊抓量化指標和目標管理兩大項目核心,責任細分到人,工作限期落實,持續(xù)追蹤反饋,離場后工作安排顯性可視,遠程協(xié)作有依有據(jù)。 項目目標達成路徑: 項目目標分解細化后形成5大并行路徑:網(wǎng)點形象識別工程提升、項目任務分置包掛到人、關鍵內容中心管理體系、團隊黨建消保文化呈現(xiàn)以及驗收工作流程演練通關。 以階段性定期溝通會議為主要抓手,進行項目化管理,具體工作落實參考軍事作戰(zhàn)體系,四大工作內容(硬件、軟件、文化、檔案)實現(xiàn)工作職責單元化,建立總控機制,保證項目操作全路徑追蹤。 項目實施內容: 以中國銀行協(xié)會T/CBA 201-2019《銀行業(yè)營業(yè)網(wǎng)點文明規(guī)范服務評價指標體系和評分標準》標準化解讀為依據(jù),各工作小組以完成標準化落地為主要指標,通過頂層設計和現(xiàn)場輔導,結合網(wǎng)點服務客群和地域文化,實現(xiàn)標準化的差異化呈現(xiàn),保證網(wǎng)點服務體驗的個性化展示,實現(xiàn)網(wǎng)點經(jīng)營過程中的理念升華和歷史傳承。 在打造輔導后1個月后,進行網(wǎng)點的現(xiàn)場輔導驗標,重點進行迎評PPT輔導制作、協(xié)助三方影視公司錄制迎評視頻、標準細則的查漏補缺。 項目實施流程: 項目總天數(shù):14天現(xiàn)場輔導+1個月遠程輔導。 項目主要三大階段:項目前置期、具體導入期及落地預評期。 項目流程執(zhí)行多種方式選擇:2天(前置)+10天(導入)+2天(預評) 三階段項目流程規(guī)劃方式,保證項目可實現(xiàn)周期輪轉,有利于項目具體執(zhí)行和并行操作,同時,銀行在前期的星級網(wǎng)點評選過程中已經(jīng)充分認識到項目落地過程中需要充足的物料準備時間和內部工作協(xié)調時間,一至兩周的工作實施間隔,更好地保證項目顧問能直觀地看到項目落地內容具體顯性化偏差,并制定下一步工作行事歷,保證總控工作方向不出現(xiàn)偏差。 第一階段工作規(guī)劃:現(xiàn)狀調研及制定計劃 實踐思路:使網(wǎng)點相關人員在“千佳”網(wǎng)點建設中深刻認識自己的工作流程、責任及考核管理,通過10個工作日的貼點督導,使網(wǎng)點的效能提升落地化、顯性化,建立相關的流程、文件及工具。
擅長領域:服務標桿/星級網(wǎng)點創(chuàng)建/千百佳網(wǎng)點創(chuàng)建/廳堂營銷/專項營銷/一點一策
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